Jue, 04/04/2013 - 10:42.
Después de la negociación mantenida con la CEJA, una vez más, ha vuelto a obviar las aportaciones que desde FETE-UGT hicimos a la modificación de la Orden 8 de junio de 2011, por la que se regulan las bolsas de trabajo y se establecen las bases reguladoras del personal interino,DONDE PEDIAMOS:
"Que se dé la posibilidad al personal de las bolsas de poder renunciar a una sustitución por motivos personales (ya sean de salud, formación, académicos, familiares,...), por una sola vez durante el curso escolar, pudiendo permanecer en la bolsa aunque sea al final de la misma".
En la nueva normativa (ver Orden de 19 de marzo de 2013) ha quedado recogido que se puede renunciar a la bolsa acreditando estar ocupando un puesto de trabajo mediante contrato o nombramiento en vigor.
